Développeur Stockage d’Energie et Nouveaux Métiers F/H

CONTEXTE 

Producteur d’énergie renouvelable indépendant, Albioma est engagé dans la transition énergétique grâce aux énergies renouvelables (biomasse, solaire et géothermie).

Le Groupe est implanté en Outre-Mer français, en France métropolitaine, à l’Île Maurice, au Brésil et en Turquie.

Il a développé depuis 25 ans un partenariat unique avec le monde sucrier pour produire de l’énergie renouvelable à partir de la bagasse, résidu fibreux de la canne à sucre.

Albioma est aussi le premier producteur d’énergie photovoltaïque en Outre-mer où il construit et exploite des projets innovants avec stockage, ainsi qu’en France métropolitaine.

En 2021, le Groupe fait l’acquisition d’une première centrale de géothermie en Turquie. L’activité se développe en 2022 avec une deuxième centrale dans la même zone géographique.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Développeur Stockage d’Energie et Nouveaux Métiers F/H.

Le développeur contribue à élaborer en relation avec ses collègues et le directeur du développement les axes stratégiques de développement du groupe (technologie et géographie), identifie des projets à faisant appel à des technologies nouvelles pour le groupe (Stockage hydraulique et électrochimique, hydrogène...) et est responsable de leur bonne exécution

Responsabilités clés :

• Stratégie :
  • Propose à la direction du développement des axes de développement stratégiques faisant appel à de nouvelles technologies de production et de stockage
  • Propose le concours des ressources internes / externes à l’entreprise afin de réaliser les projets.

• Analyser:
  • Assure une veille technologique
  • Identifie les appels d’offres ou les négociations de gré à gré sur lesquels positionner l’entreprise
  • Propose des projets faisant intervenir de nouvelles technologies à sa direction
  • Effectue les missions de prospection, de présentation puis de négociation sur le foncier
  • Contribue à l’élaboration des solutions techniques
  • Réalise cahier des charges pour obtenir des offres équipementiers et prestataires de service pendant la construction
  • Participe aux réunions avec les banques pressenties pour financer les projets
  • Contribue à l’établissement des business plans pour chaque projet et à l’élaboration des propositions commerciales en résultant
  • Evalue l’intérêt des projets proposés par des apporteurs d’affaires

• Mise en œuvre :
  • Gère la relation commerciale avec les apporteurs d’affaires
  • Effectue les présentations commerciales des projets aux clients
  • Participe aux négociations permettant la réalisation des contrats de vente d’énergie ou d’achat d’actif
  • Supervise la coordination des travaux de différentes équipes de due diligence (environnementale, légale, technique)
  • Pilote avec les autres services d’Albioma (Juridique, RSE, Direction Industrielle) l’obtention des autorisations administratives de ses projets
  • Assure le suivi budgétaire de ses projets

• Présentation 
  • Présente ses projets en fonction des besoins (COMEX, autorités, actionnaires...)

Position hiérarchique : Répond directement au Directeur du Développement

Profil recherché :

• Ecole d’ingénieur spécialisée en Energie, Réseaux Electrique, Electrotechnique
• Expérience d’au moins 3 ans dans le développement, l’exploitation ou le déploiement de ces technologies (Stockage, Hydrogène...)
• Maitrise de l’anglais indispensable

Compétences :

• Solides connaissances techniques et économiques dans le domaine du stockage d’énergie
• Capacité à travailler en autonomie
• Capacité à travailler ses dossiers, à être force de propositions concrètes
• Bon relationnel pour travailler avec l’équipe de développement et les autres services du Groupe, les partenaires (élus, administrations) et les fournisseurs,
• Excellentes capacités de communication et de présentation
• Maitrise avancée des outils bureautiques (notamment tableur Excel), AutoCAD et outils de gestion de projets.

Lieu : Paris – La Défense, Tour Opus 12 - 

• Ce poste requiert des déplacements fréquents.

Nos avantages ?

• Bureaux situés sur l’Esplanade, avec restaurant d’entreprise et salle de sport.
• Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, selon les règles définies par l’Accord Entreprise en vigueur
• Prime de performance
• Intéressement et participation,...

Nous encourageons nos collaborateurs à développer continuellement leurs compétences et nous les accompagnons dans la transformation de leurs métiers. Nous sommes engagés en faveur de l’alternance, de l’égalité des chances et de la diversité.